Carta de presentación
Qué es la carta de presentación
La carta de presentación es aquello que nos va a introducir en las empresas que están demandando trabajadores. Para algunos, la mayoría, la carta de presentación forjará la primera impresión de nosotros en los empleadores . Por ello y para ello, es una herramienta que nos podrá posicionar entre el grupo de candidatos que la empresa quiera conocer o que por el momento, no interesan.
La carta de presentación debe ser escrita teniendo en cuenta que va dirigida siempre a una empresa diferentes que busca un perfil en concreto, por ello nunca debemos hacer una carta de presentación estándar para todas las ofertas de trabajo.
¿Cómo debe ser?
Concisa
Resalta tus habilidades y experiencias más relevantes para el puesto al que estás aplicando.
Directa
Las empresas reciben muchas cartas a diario, por eso es importante mostrar la información de forma clara y directa.
Exposición clara
Transmite tus ideas de manera organizada y coherente, utilizando un lenguaje claro y preciso.
Puedes trabajar a partir de los 16 años, y hasta tener cumplidos los 18 debes tener en cuenta algunos aspectos como la firma del contrato, la cual deberán efectuar una de tus figuras paternales o el tutor/a legal. También trabajarías bajo unas condiciones laborales como son: no trabajar días festivos, no trabajar en horarios nocturnos o no realizar horas extra.
Te recomendamos que solicites orientación laboral. Este servicio puedes encontrarlo en tu oficina de empleo LABORA, en la Concejalía de Empleo y Desarrollo Local de tu Ayuntamiento.
